Ta ut semester under visstidsanställning

Om man har en visstidsanställning på 6 månader som man valt att inte förlänga/tackat nej till erbjudande om fortsatt anställning. Har man då rätt att ta ut intjänade semesterdagar?

Kommentarer

  • Hej Helena
    Ja, men om arbetsgivaren inte vill bevilja semester utan istället vill att du arbetar hela visstidsanställningen ut och du då har intjänad semester kvar som du inte kan ta ut i ledighet kommer du få semestern utbetalat i en slutlön månaden efter den sista ordinarie löneutbetalningen
    Mvh
    Anders Callermo
    Ombudsman
    Anders Callermo Chefsförhandlare

Kommentera eller skriv ett nytt inlägg

Ditt namn och inlägg kan ses av alla. Din e-post visas aldrig publikt.